某国有企业领导人在2024年工作务虚会上的讲话

某国有企业领导人在2024年工作务虚会上的讲话
    同志们:
    今天,我们召开2024年工作务虚会暨“一指标两清单”项目推进会,主要目的是总结成绩、分析问题、谋划思路,进一步统一思想、凝聚共识,为实现全年目标任务打下坚实基础。刚才,各部门负责人分别汇报了2024年重点工作和项目推进情况,分管领导对下一步工作进行了安排部署,大家讲得都很好,我完全同意。下面,就做好当前和今后一个时期的重点工作,我再强调几点意见。
    第一,聚力“谋得深”,坚持调研在前、研判在前。
    谋定则动,知止则止。年初以来,公司上下认真贯彻落实上级决策部署,聚焦高质量发展目标,科学谋划各项工作。特别是各分管领导能够始终坚持战略导向,紧紧围绕企业改革发展大局,深入基层一线开展调查研究,及时发现问题、解决问题。同时,能够做到统筹协调调度,确保各项任务有序推进。这些都充分体现了大家的责任心和使命感。但同时也要看到,我们的调研深度还不够、系统性还不够、精准度还不够;个别单位存在“以会议贯彻会议”“以文件落实文件”的现象;有的单位对本单位的工作重点、难点问题把握不准,对上级要求理解不透彻,导致工作方向不清、重点不明、措施不力。对此,我们必须高度重视,切实加以解决。
    (一)提高站位,科学谋划。
    要始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大、二十届三中全会精神和习近平总书记重要讲话重要指示批示精神,全面落实省第十三次党代会、市第六次党代会精神以及集团公司年度工作会议各项部署要求,深刻领会“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要牢固树立系统观念和全局思维,紧扣高质量发展主题主线,紧贴企业中心工作和职工群众急难愁盼问题,立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局,科学制定工作思路和举措,确保各项工作与集团公司党委决策部署相契合、与企业发展实际相适应。
    (二)深化研究,精准发力。
    要明确目标任务、细化路径措施、压实责任分工,确保各项工作有力有序有效推进。要围绕“一指标两清单”项目推进工作、“四提升一打造”行动、“五比一创”劳动竞赛活动等重点工作,加强调查研究、深入思考谋划,找准工作的切入点、着力点和突破口。要坚持问题导向,聚焦制约企业高质量发展的瓶颈问题和短板弱项,深入剖析原因、找准症结所在,提出切实可行的解决方案和具体举措。要加强与其他单位的沟通交流,学习借鉴先进经验做法,不断提高工作质量和水平。
    第二,聚力“落到底”,坚持紧盯问题、严督细查。
各级领导干部要始终把督促落实作为政治任务来抓,以钉钉子精神推动工作落地见效。近期,公司组织开展了安全生产大检查活动和专项督查行动,发现了不少问题和不足。比如:有的单位安全检查走过场、流于形式;有的单位隐患整改不彻底、不到位;有的单位现场管理不规范、不严格;有的单位员工安全意识淡薄等等。这些问题的存在,不仅影响了企业的整体形象和效益,更可能危及员工的生命安全和企业的稳定发展。因此,我们必须高度重视,采

............试读结束............

查阅全文加微信3231169

如来写作网gw.rulaixiezuo.com(可搜索其他更多资料)

本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请发送邮件至 3231169@qq.com 举报,一经查实,本站将立刻删除。
如若转载,请注明出处:https://www.gongwencankao.com/193585.html