XX市直机关工委在2023年全市党建工作推进会上的发言

XX市直机关工委在2023年全市党建工作推进会上的发言

尊敬的**秘书长,各位领导,同志们:

近年来,市直机关工委积极探索“融合党建”新路径,聚焦融什么、怎么融,创新推行“四融四强”工作法,坚持党建和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查,以系统思维推动党建和业务工作深度融合。

融合构建组织体系强保障。积极构建“融合党建”大格局,增强党组织政治功能和组织功能,建立工委、部门党组(党委)、机关直属党组织、机关基层党支部“四级融合”组织体系。工委班子成员分别对6个党建工作片区加强指导,把提升质量贯穿机关党建工作全过程各层面。出台《市级机关部门单位党组(党委)落实机关党建领导责任实施办法(试行)》等配套文件。部门党组(党委)自觉接受工委指导督促,履行机关党建主体责任,班子成员“一岗双责”抓党建成为市委抓基层党建年度考核首述内容。各部门党员领导干部均担任所在党支部“第一书记”,市级机关378名党支部“第一书记”、143名党小组“第一组长”到位履职。弘扬支部建在连上光荣传统,以一个或几个处室为单位建立党支部(党小组),处长兼任党支部书记(党小组长),实现党建和业务工作“一肩挑”。

融合推进工作落实强担当。

积极落实新时代党的建设总要求,将“四融”作为打牢基层党建工作的重要抓手。一是工作谋划“融”。加强统筹谋划和顶层设计,推动党建与业务“一盘棋”。市委积极部署党建和

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