深入推进新时代党的建设新的伟大工程的调查研究报告

深入推进新时代党的建设新的伟大工程的调查研究报告
　　　　党的XX大报告指出，坚定不移全面从严治党，深入推进新时代党的建设新的伟大工程。新形势下，×农商银行党委深入推进新时代党的建设新的伟大工程，必须坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持和加强党的全面领导，以高质量党建引领保障企业高质量发展为主题，强化党的建设与生产经营“融入融合融通”，团结动员广大党员干部和职工群众踔厉奋发、勇毅前行，把握新形势、抓住新机遇、展现新作为，接续谱写×农商银行稳健可持续高质量发展新篇章。
　　　　一、×农商银行深入推进新时代党的建设新的伟大工程的实践探索
　　　　（一）以政治建设领航，坚持和加强党的领导。×农商银行党委始终把政治建设摆在首位，坚持政治引导、党建引领，践行“两个一以贯之”，把对“两个确立”决定性意义的深刻领悟转化为“两个维护”的自觉实践。一是强化政治引导。主动扛起新时代党的建设新的伟大工程的政治责任，切实履行全面从严治党主体责任，始终把抓好基层党的建设工作作为首要任务，把党建工作摆上重要议事日程，制定年度工作计划，强化对党建工作的安排部署及工作指导，聚焦主责主业，修订并完善全面从严治党、党的建设主体责任清单、党委书记“第一责任人”清单以及领导班子成员“一岗双责”方案，切实做到事前提醒、事中记录、事后总结。二是强化党建引领。始终把党建工作列入行内重要工作，切实加强领导，在具体工作中始终做到党建工作与业务工作同部署、同落实、同考核，真正形成党委书记亲自抓、班子成员配合管、各党支部具体干的齐抓共管工作格局，定期研究解决党建工作中的重大问题，组织召开党的建设工作领导小组会议，督导分管部门、包片网点负责人履行全面从严治党责任，定期研究部署检查分管范围内党的建设工作，按季开展调研工作，加强对分管领域党员干部的经常性教育管理，做到业务工作覆盖到哪里，党的建设就深入到哪里。三是严守纪律规矩。认真贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《党委（党委）落实全面从严治党主体责任规定》，严格落实党组织书记抓基层党建述职评议，深入学习贯彻党的XX大精神，定期召开民主生活会，根据查摆问题及督导组反馈认真开展整改落实，定期组织各党支部召开组织生活会，围绕主题进行盘点、检视，讲收获提高，讲差距不足，开展批评和自我批评。强化权力制约和监督，严格执行党委会、行务会等会议议事决策规则，按照各决策主体的职责边界，认真落实“三重一大”决策事项党委会前置研究决策程序和民主集中制原则，党委书记带头做到末位表态。
　　　　（二）以思想建设铸魂，凝聚奋进精神力量。×农商银行党委以迎接和学习宣传贯彻党的XX大精神为主线，强化思想引领力，增进文化凝聚力，汇聚强大发展合力。一是落实“第一议题”制度。坚持把学习***新时代中国特色社会主义思想作为党委学习的重要内容，及时传达学习***总书记重要讲话、党中央重要指示批示、自治区党委及×州市政府重大决策部署精神，聚焦经济社会发展奋斗目标，全面深化高质量发展工作布局，统筹做好普惠金融、乡村振兴、绿色经济发展等各项工作，结合自治区联社党委重点工作制定本行重点工作任务，落实日常监督、分析研判、检查考核等机制，确保党中央、自治区、州市决策部署上传下达迅捷、贯彻执行有力、落地落实见效。二是加强思想理论学习。充分发挥党委理论学习中心组成员示范带头作用，坚持用集体学习营造良好氛围，以个人自学加强系统内化；用理论学习支撑业务提升，以理论素养软实力创造价值硬实绩等理念，成为引领学习的方向标。采取党委班子不定期抽查督导的方式，抓好**党风建设，强化政治纪律和组织纪律，推动分管党支部学有实效。充分运用新媒体平台，开展“点餐式”学习，用好学习强国、新疆干部网络学院、自治区“石榴云”“共产党员”教育网、钉钉线上学习园地等平台，促进各党支部充分利用“三会一课”“主题党日”及所辖支行部室晨夕会等形式，培养员工运用碎片时间自主学习和提升能力的良好习惯，发挥“指尖课堂”的最大效用，以学促能，今年上半年共组织开展线上学习18期。三是全面开展主题教育。深入开展学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想主题教育，坚持聚焦主题主线，通过集体学习、专题学习、交流研讨与个人自学等方式，跟进学习贯彻党的XX大精神、深入学习***新时代中国特色社会主义思想，***总书记关于新疆工作的重要讲话和重要指示批示精神和上级党委重要指示批示精神，把学习成果化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量，继续推行“党委带头学＋支部跟学”“集中研讨＋自主学习”等学习模式，统一学习步骤，凝聚学习合力，今年上半年党委理论学习中心组组织集中学习14次、专题研讨8次、专题读书班2次、党委书记讲党课2次。
　　　　（三）以组织建设固本，筑牢堡垒夯实根基。×农商银行党委坚持固本培元，夯实基层基础，不断提升基层党建规范化、精细化、体系化水平。一是优化调整党支部分布。将11个事业部和18个部室划分为14个党支部，增强机关服务意识，加大对支行的帮扶力度，不断推动党建工作与经营管理深度融合，充分发挥基层党组织掌舵领航作用。二是巩固提升基层党组织标准化水平。认真落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日、领导干部双重组织生活、谈心谈话、党费收缴、党务公开等制度，坚持和完善重温入党誓词、党员过“政治生日”等政治仪式，进一步规范党员大会、支委会及党课等各项活动的开展，完善党支部会议程序及“三会一课”的记录纪实工作，定期组织基层党支部书记和党务工作者开展党务培训。三是规范发展党员工作。加大对入党积极分子、预备党员的培养考察等组织发展管理力度，突出政治标准，今年上半年新发展党员10名。做好党员信息统计、党费收缴等基础性工作，增强党员教育管理的针对性和实效性。
　　　　（四）以制度建设支撑，建强干部人才队伍。×农商银行党委贯彻落实新时代党的组织路线，坚持党管干部、党管人才原则，创新体制机制，打造推动企业发展的高素质专业化干部人才队伍。一是树立鲜明导向。认真落实新时代好干部标准和国有企业领导人员20字要求，鲜明树立新时代选人用人导向，在实践中注重强化干部的政治历练、思想淬炼、实践锻炼、业务训练，持续推进三项制度改革，优化绩效考评实施方案，围绕公司战略扎实开展人力资源规划、招聘与配置、薪酬管理、绩效管理、培训与开发、劳动关系管理等工作，为公司高质量发展提供德才兼备、担当作为、堪当改革发展重任的干部人才支撑。二是坚持党管干部。通过经营调度会议、部门会议、集中学习等方式，对中层干部压担子、提要求，不断优化干部队伍结构，增强基层支行班子整体功能，对拟提拔任用干部严格进行廉洁从业情况考察，坚持把政治监督摆在首位，认真落实离任交接规定，坚持履职回避长效机制。三是注重队伍培养。为进一步激发干部职工干事创业、争先创优的积极性和主动性，积极打好干部平时考核、年度考核、专项考核和绩效考核“组合拳”。加大年轻干部教育培养力度，坚持常态化谈心谈话、入职任职前廉政谈话等制度机制，教育引导年轻干部对党忠诚老实，正确对待权力，严守纪法规矩，切实扣好廉洁从业的“第一粒扣子”。严格执行员工岗位交流与轮岗、强制休假制度，持续加强干部员工管理和监督。
（五）以作风建设保障，营造风清气正发展环境。×农商银行党委充分发扬自我革命精神，深入推进党风廉政建设，贯通协同全面从严治党党委主体责任和纪委监督责任，为实现公司

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