2022年度组织生活会支部书记个人对照检查材料

2022年度组织生活会支部书记个人对照检查材料
    根据2022年度组织生活会主题和要求,对照***总书记的号召要求和对甘肃重要讲话重要指示批示精神,对照省第十四次党代会、市第五次党代会作出的各项部署要求,对照党员义务3个方面,结合谈心谈话征求到的意见建议,我认真梳理了自身存在的问题和不足,现将对照检查情况汇报如下,请各位党员同志批评指正。
    一、存在的问题和不足
    (一)在政治信仰方面。认真对照反思,存在三个“有待加强”的问题。一是政治判断力有待加强。对“两个确立的决定性意义理解得不够全面精准,科学把握形势变化、精准识别现象本质、清醒明辨行为是非、有效抵御风险挑战的能力还需提高,见微知著的敏锐性、居安思危的前瞻性、明察秋毫的预见性和防患于未然的主动性亟待加强。二是政治领悟力有待加强。虽然能够认真学习***新时代中国特色社会主义思想,时刻关注党中央在关心什么、强调什么,按照党中央指明的方向和路线推进工作,但对一些最新的政治理论,存在囫囵吞枣,理解不深不透的问题。三是政治执行力有待加强。主要表现是抓具体工作落实多,抓支部建设力度不足,在及时组织党员学习贯彻党的路线方针政策上方法不够多、步伐不够快,导致在党的政策路线的传达贯彻上缺乏快速反应的能力,工作落实上不能较好的实现与上级党组织同频共振。
    (二)在党员意识方面。认真对照反思,存在“三个不够”的问题。一是政治意识还不够坚定。对业务建设强调得比较多,对思想建设关注得还不够,分析判断一些敏感问题特别是意识形态领域的问题,还缺乏政治警惕性和政治鉴别力。二是大局意识还不够全面。工作中存在重局部利益、轻整体利益的现象,在立足当前、着眼长远的能力上还有短板,合作意识不够强,对于职责边界上的事能推就推,能躲就躲,对于整体性任务不愿出面、不愿多做。三是看齐意识不够主动。在向先进典型经常看齐、主动看齐、全面看齐做得不够,感觉先进典型离自己太远,自己做不到是正常的,无形的降低自要求。
    (三)在理论学习方面。认真对照反思,存在“三个不强”的问题。一是学习的示范性不够强。学习贯彻党的XX大精神,停留在一些显而易见的共性认识上面,使学习效果陷于低层次和肤浅的境地还多是停留在浅表层次,导致工作中思想解放不够及时,不够与时俱进。二是学习的自觉性不强。往往把以干代学当成了“挡箭牌”,觉得干好工作本身就是学习的过程,政治理论学习标准要求不高,投入时间精力不足,没有做到深学笃思,放松了在精神层面的追求。三是学习的实效性不强。在自觉运用***新时代中国特色社会主义思想去观察、分析、解决实际困难和问题的能力不足、办法不多,到理论和实践有时存在脱节的现象,将***总书记的重要论述精神运用到具体工作上还不够。
(四)在能力本领方面。认真对照反思,存在“三个不够强”的问题。一是思想解放不够强。不善于跳出“危机”看“危机”,工作上思维定势表现突出,打开视野,捕捉“新机”能力不强,在开展工作的方式上过于保守,未能及时激发新活力、挖掘新潜能、扩大新空间、再造新优势。二是创新意识不够强。重经验轻创新,由于自己资历、知识结构的欠缺。导致在工作中虽然有创新的想法,但缺乏创新的思路和具体办法,大胆闯大胆试的劲头不足,比如在机关事务标准化建设探索推进中,存在一定的“等靠要”的思想,在如何通过创新思维方式和工作理念,完善机关事务制度体系上做得还不够。三是服务能力不够强。工作中存在一定的唯上思想,对领导十分关注的事项

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