X市融媒体中心在全市宣传思想文化工作座谈会上的交流发言
(4篇)
X市融媒体中心在全市宣传思想文化工作座谈会上的交流发言1
一、部门工作职能
1.积极配合其他部门,推出有利于学校,团委,党的推送,将的一面展现给同学们。
2.引导学生,并为学生服务。反映学生的愿望诉求,努力发挥对学生的思想引领作用和服务功能。
3.及时准确、鲜明生动地传播党的思想主张,宣传国家大政方针。
二、主要工作
1.加强新媒体部的宣传配合作用加强各部门的联系,积极主动的行使宣传职能,为学校的宣传工作再添亮点。
2.充分利用微信、微博、qq空间等新媒体,做好学校活动的宣传工作。
3.管理和维护各个新媒体平台。
三、具体工作安排
1.定期更新平台内容,以保证平台的吸引力。
2.使用新鲜活泼的语言撰写推送文字,利于与学生们产生共鸣。
3.在内容上选择更多地以读者的角度来思考,使用简洁明了的表达方式与同学们互动与交流。
4.继续紧跟新媒体的发展趋势,不断探索和提升新媒体技术运用,了解新媒体发展趋势。
四、工作预期效果
1.加强与各个部门的合作,加强与校学生会的交流。
2.发挥新媒体部门干事的个人特长能力。
3.集思广益,发挥创新能力,开展更多的线上与线下活动,吸引同学们的关注。
X市融媒体中心主任在全市宣传思想文化工作座谈会上的交流发言篇2
自加入公司已来,我已很好的融入公司团队中,在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,很好地完成了各项工作。通过自己的学习与工作,工作模式上也有了新的突破。
一、日常工作中:
认真收集各项信息资料,全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况,分析工作中存在的问题,总结工作经验,及时向领导汇报,让领导能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况,为解决问题做出科学的、正确的决策。
面对繁杂琐碎的大量事务工作,自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,保持了良好高效率的工作状态。时刻对网站首页,各频道页面进行图片,内容的更新及维护,每周信息更新量约在200条左右,保证了各类信息的准确性,时效性。保证了网站的良好运营。加强对外合作,加大网站推广力度。在我们大家共同的努力下,公司网站排名也由4600迅速上升到3700名。
二、网站的推广与合作:
时刻对公司及网站进行推广工作,网站链接LOGO的互换,广告的合作,与以下网站建立了良好的长久合作关系。
三、自身不断的学习:
向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,感觉自己有了一定的进步。经过不断学习、不断积累,具备了更加丰富的工作经验,能够从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。
通过工作总结,我有几点感触:
其一:是要发扬团队精神。
因为公司经营不是个人行为,一个人的能力必竟有限,如果大家拧成一股绳,就能做到事半功倍。但这一定要建立在每名员工具备较高的业务素质、对工作的责任感、良好的品德这一基础上,否则团队精神就成了一句空话。那么如何主动的发扬团队精神呢?具体到各个部门,如果你努力的工作,业绩被领导认可,势必会影响到你周围的同事,大家以你为榜样,你的进步无形的带动了大家共同进步。反之,别人取得的成绩也会成为你不断进取的动力,如此产生连锁反应的良性循环。
其二:是要学会与部门、领导之间的沟通。
公司的机构分布就像是一张网,每个部门看似独立,实际上它们之间存在着必然的联系。就拿市场部来说,日常业务和每个部门都要打交道。与部门保持联系,听听它们的意见与建议,发现问题及时纠正。这样做一来有效的发挥了各项监督职能,二来能及时的把信息反馈到领导层,把工作从被动变为主动。
其三:是要有一颗永攀高峰的进取之心。
互联网行业正在飞速的发展,编辑的概念越来越抽象,它不再局限于复制粘贴,更需要从业人员具备各方面丰富海量的知识,超强的信息资源整合、写稿评论、组织策划能力……等,网络编辑必将发展成一种高素质复合型人才。这就给我们编辑人员提出了更高的要求——逆水行舟,不进则退。如果想在事业上有所发展,就必需武装自己的头脑,来适应优胜劣汰的市场竞争环境。
最后。希望在以后的日子里能充分体现我的价值与公司一起,做好工作计划,加大工作进度,加快我们的步伐使公司能飞速的前进发展。
X市融媒体中心主任在全市宣传思想文化工作座谈会上的交流发言篇3
一、系统总体要求
(1)融媒体中心设计的PaaS层需实现系统的统一管理以及数据的可视化呈现。
(2)完全具备适应融媒体特点,敏捷生产、快速发布和业务弹性部署的能力;
(3)实现信息统一采集,视频、音频、图文等多种媒体格式的内容编辑和格式的适配,可以面向多渠道、多种终端的发布,可以实现一次采集多屏发布的能力;
(4)建立具有统一性、开放性、标准性、集约化的数据资源开放平台,即以可视化开放的***PI管理,以便多终端、多应用之间自助、自主的实现数据交换与标准统一;
(5)具有内容的审核,需实现多级审核机制;
(6)具有安全、高速、稳定的网络支撑,系统搭建多层安全设备,保证系统对内和对外的网络安全。
(7)多应用之间,实现统一身份认证、单点登录。
(8)本次融媒体中心平台设计必须符合统一平台下的权限管理,需实现单位、子应用应用、部门、团队、角色、管理员6个维度的综合赋权管理,每个单位、部门的主管需要实现递级赋权,避免越级赋权管理。
二、根据融媒体中心建设的需求和系统建设总体规划,融媒体平台涵盖以下业务功能:
实现平台统一、内容统一、管理统一,满足融合媒体工作的内容宣传及管控需求,确保内容制作、内容存储、内容传输、内容发布达的安全性要求,其四个资源库包括新闻素材库、舆情监测库、文化服务资源库、等基本库。
融媒体资源库需支持以下多种方式聚类:
(1)支持共享资源库、已发布资源库汇聚分类;
(2)支持按照不同渠道来源分报纸稿源库、待编稿源库、新华社稿库、通讯员稿库、移动采编稿源库等;
(3)根据资源库使用状态稿库汇聚分类,支持已见报库、已发网站库、已发客户端库、已发微信公号库等等。
(4)按照资源种类支持图片库、新闻文字库、音频库、视频流媒体库
(5)支持自定义分类资源汇聚聚类。
(6)支持布尔逻辑多条件检索。
(7)入库后的资源应自动进行查重和敏感词分析,发现重稿和敏感词时给予高亮提醒
(8)支持与门户、报刊系统、社会化媒体(微信、微博、头条号、抖音、熊掌号)等融媒体应用的选用与推送,对第三方应用提供开放的***PI。
2)融媒体采编采集和汇聚系统
实现聚合融媒体中心内和中心外部资源的采集与汇集,即融媒体采编、融媒体资源采集、融媒体资源汇聚三部分。
(一)融媒体采编
各种内、外全媒体资源,对各种资源进行统一的管理,包括但不局限于写稿(投稿)、审稿、资源库管理,支持富媒体编辑环境下的采编与编辑、审核等;
(二)融媒体资源采集
定向采集,并通过强大的检索功能和友好的展现形式为各业务提供强大的内
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