2024年上半年D建思想政治工作总结
2024年以来,D委自觉以A新时代中国特色社会主义思想为指引,牢固树立“以D建带队建、以队建促工作”的理念,紧紧围绕打造“一个支部就是一个战斗堡垒、一个小组就是一块阵地、一名D员就是一面旗帜”的目标,从广大D员思想的“需求点”和“聚焦点”入手,大力加强D建工作水平,切实增强整个队伍的向心力、凝聚力、战斗力,不断激发全体D员干部扛旗争先、敢打必胜的昂扬斗志,为高质高效完成中心工作提供坚实保障。
一、D建思想政治工作取得的成效
一是强化政治建设,淬炼思想之魂。坚决落实“第一议题”制度,开展政治轮训,深化“学测评用”,推动思想政治工作与业务工作深度融合、同频共振、同向发力。上半年,支部紧紧围绕D纪学习教育主题主线,完成警示教育、巡视巡察整改等任务,50余名D员干部接受了一次全方位思想淬炼,阶段性成效显著。
二是强化组织建设,夯实战斗堡垒。筑牢“一切工作到支部”的运行基础,持续巩固深化D支部建设标准化和“四强”D支部创建成果,深入推进D建品牌创新行动,建立“符合自身实际、展现自身亮点”的D建文化品牌,2个支部被市直机关工委评为示范性D支部、D建带队建示范单位,基层D建引领力进一步提升。
三是推进管理改革,树立鲜明导向。D委始终坚持以“实绩论英雄”,优化干部选任工作机制、强化交流轮岗机制。上半年以来,新提任3名较为年轻且本领过硬、实绩突出的领导干部充实D委班子;新提拔二级机构正职5人、二级机构副职10人,交流任职20。提拔、交流比例达40%。全局上下“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风更加浓厚。
四是坚持英模教育,加强宣传引领。组织开展英模事迹报告会,举办“光荣在D50周年”纪念奖章颁发仪式。开展“缅怀革命先烈丰功伟绩,重温D的光辉历史”等活动。立足新媒体平台开设专栏,先后推出近22期系列宣传,在机关上下营造了人人崇尚英模、学习英模、争当先进的浓厚氛围。上半年,12个集体、48名个人获得不同层级表彰,其中基层一线D员干部占比超过80%。
二、新形势下存在的问题和瓶颈
当前,D建思想政治工对标“全省当标杆、全国创一流”的定位同上级的要求、群众的期盼、基层的呼声还存在差距,工作上还有一些同形势任务要求不相适应的地方,突出表现在:
(一)思想政治教育有短板。有的基层单位思想不重视,抓教育时紧时松,存在“想起来重要忙起来忘掉”的现象;有的基层单位思路不清晰,抓教育虎头蛇尾,存在“查学习”就是“抄笔记、补笔记”的现象;有的基层单位方法不灵活,抓教育浮于表面,存在“D员干部难接受”“成果难转化”的现象。
(二)队伍教育管理有差距。一些基层单位从严教育管理方面有弱化,绩效考评设置不够合理,队伍管理不深不细。“酒”的问题屡禁不止,要在开展经常性警示教育上下功夫,当好婆婆嘴、念好紧箍咒,多给D员干部算好政治账、经济账、家庭账,触及灵魂深处,打
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