国企党建人事述德述职述廉工作报告
任现职以来,在公司领导的指导下,在公司各部室、各公司全体干部职工大力支持下,我以强烈的责任担当和昂扬的进取精神,认真履职,真抓实干,积极团结同事,严格按照职能职责,较好地完成了主要负责的党建、人事的各项工作任务。
一、强化理论学习,提升自身能力水平
一是积极参加公司党支部的三会一课学习、坚持集中学习与个人自学相结合,读原著、学原文、悟原理,深入系统学习A新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神,深入领会其精神实质和深刻内涵,有效提升认识问题、分析问题和解决问题的能力。二是坚持以开展第二批主题教育为契机,牢牢把握深入学习贯彻A新时代中国特色社会主义思想这一主题主线和根本任务,与学习贯彻党的二十大精神和A总书记视察贵州重要讲话精神和指示批示精神结合起来,持续加强理论学习,在真学真懂真用、深化内化转化上下功夫,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
二、强化以德修身,提升自身党性修养
一是始终把政治品德、职业道德、社会公德放在自身建设的首位,作为工作和生活的第一准则,在工作中、学习中努力加强自身作风转变。牢固树立“四个意识”,自觉在思想上政治上行动上同以A同志为核心的党中央保持高度一致。二是讲纪律、守规矩。时刻提醒自己作为一名中层管理人员,在日常工作中切实做到艰苦朴素、不骄不躁,不奢侈浪费,不以权谋私。
三、聚焦中心工作,扎实完成各项工作任务
(一)坚持强基固本,夯实基层党建根基。一是抓党建融入业务并引领业务。以学习贯彻A新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机,以“组织建在产业链、党员聚在产业链、人才育在产业链、品牌树在产业链”为载体,在集团公司党委统筹引领下,指导各公司党组织结合各自产业、工程项目实际,齐心协力创建彰显主责主业特色、展现党建+产业/项目的党建品牌,不断增强党组织政治功能和组织功能,坚持把党建工作同公司改革发展、经营管理各项工作紧密结合,着力推进公司实体化转型的步伐,助推公司高质量发展。二是加强党员队伍建设。按照“成熟一个发展一个”的原则,严格按照发展党员工作规程,确保发展党员工作按程序有序推进。2023年储备发展对象*名、入党积极分子*名。三是严肃组织生活。规范做好*个党支部日常工作,常态化规范开展“三会一课”。2023年,整个集团公司支部共组织开展“主题党日”活动*次,党员大会*次,组织到*开展党性教育*次,组织上党课*次、开展党务检查*次,发现问题*个,已全部整改完毕,收缴党费*元,全部上缴至指定账户。
(二)牢牢把握总体要求,提升主题教育实效。一是以学铸魂,高站位谋划开局。牵头拟写集团公司《主题教育实施方案》,明确*大项*个小项具体任务。指导*家党支部结合公司实际制定主题教育学习计划,聚焦“3+1”学习内容,确保主题教育各项工作环环相扣、无缝衔接、一体推进。二是以学增智,高标准开展理论学习。主题教育启动以来,在集团公司党委的带领下,筹备集团公司党委理论学习中心组学习*次,协助领导班子开展主题教育专题辅导*次,专题党课*次,通过主题党日活动、党员大会及集中学习等方式组织讨论学习*次、集中学习*次。三是以学正风,高质量检视整改。紧扣省、市、区列举的突出问题表现形式结合党员自身实际进行问题查摆,公司党委共查摆出问题*个,形成整改措施*条,已全部完成整改;集团公司各支部共查摆出问题*个,形成整改措施*条,已全部完成整改。四是以学促干,提升干事创业本领。精心组织开展“学习身边榜样”活动*次,牵头制定《公司党员先锋量化考评工作实施方案》,细化党员先锋量化考评标准,指导各党支部在集团公司范围内评选出党员示范岗*人,*家党支部确定为民办实事*件,已全部办结,集团公司全体党员开展承诺践诺活动,认领服务事项*条,其中本人认领服务事项*条,已全部完成。
(三)强化作
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